Sách - Lãnh đạo giao việc đúng nhân viên làm việc xuất chúng
Sách - Lãnh đạo giao việc đúng nhân viên làm việc xuất chúng
Sách - Lãnh đạo giao việc đúng nhân viên làm việc xuất chúng
Sách - Lãnh đạo giao việc đúng nhân viên làm việc xuất chúng
Sách - Lãnh đạo giao việc đúng nhân viên làm việc xuất chúng
Sách - Lãnh đạo giao việc đúng nhân viên làm việc xuất chúng
1 / 1

Sách - Lãnh đạo giao việc đúng nhân viên làm việc xuất chúng

5.0
1 đánh giá
2 đã bán

Thông Tin Sản Phẩm: Tên Sản Phẩm: Sách - Lãnh đạo giao việc đúng nhân viên làm việc xuất chúng Tác Giả: Brian Cole Miller Nhà Sản Xuất: Hồng Đức Công Ty Phát Hành: Bizbooks Năm Xuất Bản: 2021 Hình Thức: Bìa Mềm Giới Thiệu Sản Phẩm: Nguyên tắc SIMPLE là gì? Nguyên tắ

100.000₫
-25%
75.000
Share:
MCBooks Hội Tụ

MCBooks Hội Tụ

@mcbooks.hoitu
4.9/5

Đánh giá

638

Theo Dõi

391

Nhận xét

Thông Tin Sản Phẩm: Tên Sản Phẩm: Sách - Lãnh đạo giao việc đúng nhân viên làm việc xuất chúng Tác Giả: Brian Cole Miller Nhà Sản Xuất: Hồng Đức Công Ty Phát Hành: Bizbooks Năm Xuất Bản: 2021 Hình Thức: Bìa Mềm Giới Thiệu Sản Phẩm: Nguyên tắc SIMPLE là gì? Nguyên tắc Simple (hướng đến sự tinh gọn, giản đơn, ai cũng thực hiện tốt) được thể hiện trong giao việc như sau: Mỗi chương sách sẽ nói về một nguyên tắc SIMPLE. Từng nguyên tắc được chia ra thành các bước hướng dẫn thực hiện. Mỗi bước được trình bày theo hình thức cầm tay chỉ việc giúp bạn dễ đọc và áp dụng và mục tiêu cốt lõi của mình là Đạt được mục tiêu chung của công ty thông qua giao việc cho cấp dưới. Simple được biểu hiện qua 6 chương của cuốn sách: S (Set Expectations) = Thiết lập những mục tiêu I (Invite Commitment) = Xác nhận cam kết M (Measure Result) = Đánh giá kết quả P (Provide Feedback) = Cung cấp phản hồi L (Link to Consequences) = Liên hệ đến hệ quả E (Evaluate Effectiveness) = Đánh giá sự hiệu quả Ví dụ trong phần Xác nhận cam kết, bước 1: Hãy chuẩn bị để giải thích cho nhân viên của bạn về mục tiêu chung của công ty. Bước 2: Đưa ra những điều họ sẽ nhận được khi đạt được mục tiêu đó. Bước 3: Lấy ý kiến của nhân viên về mục tiêu trên và cuối cùng tìm sự đồng thuận, dẫn nhân viên vào việc cam kết cho mục tiêu. Việc cam kết rất quan trọng, nếu nhân viên không biết con đường họ đang đi họ sẽ làm việc nửa vời, không đạt hiệu suất cao. Giao việc không phải đơn giản là bắt ai đó phải làm một việc đúng dealine mà đó là cả một nghệ thuật nhìn người, dùng người. “Nếu muốn đi nhanh bạn hãy đi một mình, còn nếu muốn đi xa hãy đi cùng với đội nhóm”.Ngay bây giờ muốn trở thành một master chỉ ngồi nghĩ chiến lược và nhân viên sẽ giúp bạn thực hiện chiến lược đó hãy đọc cuốn sách “Lãnh đạo giao việc đúng nhân viên làm việc xuất chúng” các sếp nhé! #nhasachonline #sach #sachhoc #doanh #nhan #sachdoanhnhan #sachgiaoduc #hoc #sachthieuthuyet #tieu #thuyet #online #mua

Nhập khẩu/ trong nước

Trong nước

Ngôn ngữ

Tiếng Việt

Loại nắp

Bìa mềm

Loại phiên bản

Phiên bản thông thường

Nhà Phát Hành

Bizbooks

Năm xuất bản

2021

Sản Phẩm Tương Tự